我也想當管理 ， 應該怎么學習并且提升各方面能力

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俗話說“不想當將軍的士兵不是好士兵“ ， 誰都不想一輩子只是當個士兵 。

很多人都會把管理當成一種權力或工具 ， 然后利用這種職位的權力指使下屬員工做些與工作無關的事情 ， 或者把個人情緒發泄到員工身上 。 這樣的管理者棟哥認為是很失敗的 。

一個好的管理者應該清晰的理解管理的本質 。 棟哥認為管理的本質：一是應該充滿善意 ， 愿意幫助服務別人 ， 幫別人改善生存、工作環境；二是要有一個懂得包容的心 ， 會包容人性中的善和惡 ， 長處和短處；三是激發潛能 ， 要懂得釋放本身固有的潛能 ， 創造價值 ， 為他人謀福利 。

了解管理者的立場后 ， 棟哥總結了四點判斷自己是否具有管理者潛能：

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第一：價值觀是否和企業價值觀一致

對于企業來說 ， 他不是一家公益機構 ， 企業成立目的也是為了賺錢；而對于企業的員工來說也不是在做志愿者 ， 員工需要一份工作 ， 需要薪水養家糊口或者保障生活開銷 。

企業的價值觀好比人的心臟 ， 沒有一顆好的心臟 ， 那么身體的其它器官也會慢慢跟著衰竭 。 價值觀比任何東西都更能影響一家企業的文化 ， 一家企業的品牌形成也是企業文化實踐的過程 。 只有明確一致的價值觀才經得起長遠的考驗 ， 員工與客戶都因此對企業品牌形成歸屬感和信任感 。

所以如果自己的價值觀和企業的價值觀不一致的話 ， 或者是無法認可企業的價值觀 ， 那么棟哥覺得那你還沒具備擔當管理某個團隊的管理者 。

第二：個人能力

能夠擔當企業的管理者 ， 那肯定有自己特別之處 ， 是別人無法替代的 。 棟哥大概總結了一個具備擔當管理者的人應該擁有以下幾點能力：

1.業績完成指標：公司下達的崗位業績指標都能完成或超額完成的 。 大部分企業的銷售崗位都是以業績指標來考核職員的 。

2.溝通表達能力：良好的溝通表達方式 ， 會讓你和上級領導或同事們都能夠相處融洽 ， 工作中也能事半功倍 ， 所有具有良好的溝通能力非常重要 。

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3.執行力：孫正義有句話說得好：三流的點子加一流的執行力 ， 永遠比一流的點子加三流的執行力更好 。 想法可以天馬行空 ， 執行力強的人就和NIKE的廣告語一樣“JUSTDOIT” 。

4.領導力：好的領導力 ， 不僅能讓團隊里的員工創造自己的價值 ， 也能從中提升自己 。 優秀領導力主要體現以下幾點：

團隊管理：在團隊或員工的人際關系、溝通、沖突管理以及團隊建設和維持都有很好的領導管理能力 。

目標：能夠很好的制定和決策涉及到企業的戰略目標 。

實現過程：將企業目標分解成團隊和個人的目標 ， 并克服困難實現它 。

因此 ， 作為優秀的領導者 ， 就必須具備以上這些能力 。

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5.學習能力：俗話說“活到老 ， 學到老” ， 如果一個人停止學習 ， 那么和咸魚有什么區別 。 學習能力主要分為擴大知識面、學會去思考、專業技能的學習 。

你會的別人都會 ， 你懂的別人也都懂 ， 那你身為管理者要讓別人如何信服呢？

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第三：個人職業規劃是否與企業匹配

可能很多人在剛畢業的時候就開始了自己的職業規劃了 ， 比如要從事什么工作 ， 薪資不低于多少 ， 工作3年后晉升到什么崗位 ， 或者工作幾年一定要買房買車、結婚、生孩子等 。

可工作幾年以后你會發現現在的狀態和當時的規劃會截然不同或者是背道而馳 。 那么這個時候你就要思考下你的職業規劃與現在的就職企業的發展方向是否匹配 。 你可以通過分析自己的性格特點、分析個人的價值觀、分析自己的職業目標 。

分析完后如果你覺得自己之前的職業規劃和在企業的發展晉升還是有很大的出入 ， 那么你可以考慮下如果你現在這個企業大部分的晉升、福利、理念都你都覺得挺符合和滿意的話 ， 你可以考慮重新規劃下自己的職業生涯 ， 畢竟很多事情是計劃趕不上變化的嘛 。

第四：面對逆境的表現

人生不如意十有八九 ， 沒有誰的人生都是一帆風順的 。 遇到不如意的事情勇敢的跨過去 ， 你便收獲成長 。

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比如明星范冰冰 ， 2018年10月被查出用陰陽合同偷稅漏稅 ， 當時連續幾天的頭版頭條鋪天蓋地都是這個新聞 ， 很多網友也都以為她可能躲不過牢獄之災 。 最后被處罰款8.84億元 ， 這也是30多年來藝人最大的罰款 。 19年6月范冰冰又突然宣布與李晨分手 ， 如果是普通人 ， 面對如此大的罰款又和相處多年的男友分手 ， 可能直接退出演藝圈了 ， 或者再也無法東山在起了 。 可同年9月她代替吳亦凡拿下LV代言 ， 還自創面膜品牌 ， 而且最近還和王思聰前女友雪莉直播賣貨 ， 短短幾十分鐘賣了11萬件 。

所以當你面對人生中的不如意和挫折的時候 ， 如何擺正自己的心態 ， 讓自己重新走上正軌的能力 ， 就是我們常說的逆商 ， 逆商高的人注定比別人強大 。

總結 ， 樹立正確的價值觀 ， 努力提高自己的個人能力 ， 制定正確的職業規劃 ， 對面逆境時勇于面對克服 。 那么你將會成為很好的管理者 。

今天棟哥的分享就到這里 ， 希望對你有幫助 。 【棟哥說職場】在公司有晉升的機會，我想把握住，怎么提升自己！

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