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丁路遙知事@為什么之前關系很好的同事離職以后，慢慢的就不再聯系了？

有網友問：為什么離職以后 ， 即使與前同事關系再好 ， 都會慢慢不再聯系了？丁路遙知事@為什么之前關系很好的同事離職以后，慢慢的就不再聯系了？

時間就是一把殺豬刀 ， 再好的關系可能經不起時間的消磨 。

今年底正好是我離開老東家4周年 ， 會想起四年前的那些關系不錯的前同事 ， 似乎很多都已經失去聯系了 。 我不知道他們現在在哪里工作 ， 也不知道過得好不好 ， 偶爾也就看到他們發一條朋友圈動態 ， 但還有些連動態都看不到了 ， 我想可能是屏蔽了我 ， 也可能是分組對我不可見了 。

雖然有些傷感 ， 但這也是一種正?，F象 ， 下面我就這個話題說說個人的一些看法 ， 和大家做個交流 。

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你所謂的“關系好” ， 這中間更多的成分可能是工作關系

在職場上 ， 人們往往會產生一種錯覺 ， 即我和某個同事關系很好 ， 就可以稱兄道弟或者當成閨蜜一樣 。

但實際上脫離了這層工作關系 ， 也許你們連普通朋友都還不如 。

關系好 ， 可能代表著你們的工作交流上比較順暢 ， 能夠友好溝通；

關系好 ， 可能代表著你們擁有共同的利益 ， 相互合作 ， 各取所需；

關系好 ， 可能代表著你們是在一個團隊 ， 彼此間的配合默契 ， 可以幫助對方成長 。

這些所謂的“關系好” ， 很大程度上不是一種交心 ， 你們可以聊聊家常 ， 但是不會把心事訴說給對方聽；你們可以共富貴 ， 但是卻難以共患難 。

我曾經有個同事就是和我這樣的一種“關系好” ， 一起工作時 ， 我們在一個項目組 ， 彼此間合作得很愉快 ， 我們負責的任務 ， 領導都夸我們完成的好 。

可后來他跳槽去了另一家企業 ， 我還繼續留在公司 。 從一開始還經常有些電話、微信互動包括聚餐 ， 到后來他說工作很忙 ， 我們聯系的頻率就越來越少 ， 直到今年我們幾乎就斷了聯系 ， 上周偶然的機會在地鐵上碰到他 ， 他好像是和同事一起在聊天 ， 看到就他就打了聲招呼笑笑 ， 也沒有再和我多說話 。

我呢 ， 也不知道說啥好 ， 心理卻有種難以言喻的悲涼感 。

我在想 ， 曾經我和他也是這樣的好同事 ， 但前程各異后 ， 也就成了路人 。

這一切 ， 似乎也不僅僅只是時間造成的 。

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人與人的情感需要維系 ， 離職后的同事自然就疏遠了

從心理學的角度講 ， 人與人的情感關系是需要彼此去維系的 ， 一旦離職 ， 就意味著空間的隔離 ， 然后再是時間的沖刷 ， 過去維系的同事關系哪怕再好 ， 也會一點一點被消磨掉 。

這與生活中的愛情、友情等又何其相似？

比如異地戀的男女朋友 ， 如果很少見面 ， 僅僅依靠網絡電話的交流 ， 我相信也會產生很多隔閡與問題 ， 真正能保持愛情關系長久下去的情侶非常少 。

又比如曾經的同學 ， 天天一起打球的伙伴 ， 因為畢業后城市相隔遙遠 ， 工作幾年兩人可能就斷聯了 ， 倒不是刻意要屏蔽對方 ， 只是生活中再沒有那個人的影響 ， 自然就不那么重要了 。

工作中的同事關系也是如此 ， 即便你依然希望和對方保持朋友關系 ， 可對方并沒有這樣的打算 ， 那么也只能是一廂情愿了 。

還有的因素就是如今移動互聯網發達了 ， 更多的聯系會建立在微信、微博等交流平臺上 ， 大家就更沒有動力約對方出來吃飯啊、聚會之類的 ， 但無法面對面交流的關系 ， 大部分都經不起時間的考驗 。

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天下沒有不散之筵席 ， 即使聯系不多 ， 在心中有過美好回憶也值得珍惜

對一個成熟的職場人來說 ， 我們不能總那么感性看問題 。

過去雖然做同事的時候關系很好 ， 但人總是以自己的職業前途優先 ， 不要一直緬懷在過去的世界里 。

“失去”了過去那個好同事 ， 你也會在目前的公司找到新的好同事；我想別人也是一樣 。

這并不意味著你就是一個冷血之人 ， 把過去的好同事都忘得一干二凈 ， 我覺得有些人、有些事 ， 可能放在心里也是不錯的選擇 。

到你退休以后 ， 再回憶起過去的那段職業生涯 ， 真的是非常美好的時光 。

何況 ， 很多大公司現在都有針對離職員工的關懷 ， 搞不好還會定期組織離職員工的聚會 ， 如果能這么參加一次 ， 見見老朋友們 ， 我相信也是挺不錯的 。

過去的同事雖然很不錯 ， 你更應該立足當下 ， 維系好現在的同事關系 ， 畢竟身在職場 ， 就是一個江湖 ， 你混不好 ， 可能以前的好同事會失去更多 。 丁路遙知事@為什么之前關系很好的同事離職以后，慢慢的就不再聯系了？