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#每天都健康#你越努力，領導給你的任務卻越多？記不住這3點，你連苦勞都沒有

職場中我們常常會遇到一些問題 ， 越是那些工作積極性高的人 ， 漸漸的也發現工作量越來越大 。

其實每個員工如果都按照能力的話會有不同的工作 ， 工作也會有難易的區別 ， 但是總的來說 ， 同級別的員工 ， 同事之間工作量都是差不多的 。

時常會發現工作中遇到的一些奇怪現象 ， 有些同事在工作上忙得昏天暗地 ， 而有些同事卻在公司里面閑的發霉 。

忙的人忙死 ， 閑得人閑死 ， 為什么會出現這類情況呢？

要么你能力強 ， 要么你好說話 ， 不懂拒絕 ， 領導覺得用著你比較順手 ， 自然也就會讓你做 ， 這也是人之常情 ， 如何避免越努力工作量越大的現象發生呢？以下這三招我們可以嘗試一下 。

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領導之所以給你安排很多事情 ， 一定程度上 ， 你的領導可能不知道你現在身上有多少工作 ， 也可能并不知道你工作量大不大 。

但是在工作中我們時常發現 ， 往往專職做一件事情的人 ， 他的工作量總是相對而言比較輕松的 ， 這是什么原因呢？

因為腦子里只是想著做好自己的事情就可以了 ， 那些個雜七雜八的事情跟我沒什么關系 ， 因此在工作中我們做好自己的事情就可以了 。

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比如我們是做財務的 ， 那么后勤接待上的事情 ， 你就可以不做 ， 也沒有責任去做 ， 可能有些人會說 ， 領導可不去管那么多 ， 就把這事交給你 ， 怎么整？#每天都健康#你越努力，領導給你的任務卻越多？記不住這3點，你連苦勞都沒有

那么我們在接受任務的時候 ， 可以向領導說“這件工作著急不？”一方面可以明確完成的時間 ， 另一方面其實也是再向領導表明 ， 我現在手頭有事情 ， 你要著急的話就不要再給我安排其他工作了 。

如果你真的很忙 ， 事情很多的話 ， 那就最好埋頭做好自己的工作 ， 不要一直在領導面前來回晃悠 。

如果你手頭里面一堆事情 ， 你還在領導面前晃悠 ， 那么領導當然會覺得你很閑 ， 肯定會有事沒事的給你安排工作 。

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所以 ， 我們在工作的時候一定要有眼力勁 ， 知道領導可能要安排工作 ， 就不要傻呵呵的往面前湊 。

有一句話說的比較好“不打勤不打懶 ， 就打不長眼” ， 所以如果你工作被領導安排的多的話 ， 那你就不要去怪其他人 。

公司里面也不乏會有一些老實人 ， 不懂拒絕 ， 不好意思拒絕同事 ， 更不敢拒絕領導 ， 其實大部分領導布置工作的時候 ， 可能起先只是想試探一下員工的工作能力 。

不懂拒絕的同事起初會努力完成 ， 但是不久之后 ， 工作量會調高一點 ， 不懂拒絕的同事還是不會拒絕只能再次努力完成工作 。

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時間只要稍微一長 ， 哪怕只是一次一點一點的提高 ， 最后也是會把你的時間壓榨的所剩無幾 ， 最后只要稍微一閃失 ， 你就可能完不成工作 ， 不懂拒絕的員工工作只會越來越多 。

工作一事 ， 本該是做多少活拿多少錢 ， 有多大能耐干多大的事情 ， 要弄明白這個道理 ， 還要清楚上面三點原因 ， 否則工作只會越做越多 。 你懂了嗎？