坦誠相見|做人，要保留三分“天真” 人與人作勞|做

在我們還未出社會的時候，父母便希望我們快點長大，生怕因為自己的單純而天真，被別外人給欺負了。
而外面的世界也會教會我們，怎么樣去圓滑事故，怎么樣去分辨人心，怎么樣才能盡自己爭取最大的利益。
【坦誠相見|做人，要保留三分“天真”】生活中總是人心險惡的，人與人相處之間并非不能坦誠相見，也并非一定要虛假相應。人與人之間最好的相處模式，應該是保留三分天真。
見多了外面戴著面具的人，人們更喜歡的是坦誠相見，而坦誠相見的過多，往往只會弄得禍從口出。過于圓滑處事不好，過于坦誠相見也不行，所以更應該把握好天真的尺度。
無論是做事還是做人都得留下三分的余地，不能把話說得太滿，也得保留三分。而這份天真并非是對任何事物都沒有顧忌，無私無限的幫助別人。這樣的天真，終究只會害了自己。

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人生相處的模式，哪有什么天真可言呢？出生社會后，人與人之間利益的爭奪也就更明顯了。
每個人都有想達到的目標，而競爭也只會更加的激烈。一味地埋頭苦干，期待老板的賞識已經不現實了，懂得耍一點天真才能夠吸引更多人的注意。
遇到事情的時候需要一份天真，別去跟別人搶利益。
正所謂吃虧是福也是這個道理，別去刻意的搶功勞，團隊合作的時候更應該體現自己謙虛，而不是刻意的吹捧，將別人的功勞都搶回來。
選擇天真一點，在權衡利弊之下將功勞贈予別人，不爭不搶，不奪不拿。
遇到“好機會”的時候，別動私心。遇到能夠得到老板賞識卻不是自己做的怎么辦，將別人的功勞搶過來成為己有是最愚笨的方式。
不僅在同事的心里留下不好的印象，而且還會給老板留下超出你能力范圍之外的形象。而下一次遇到這樣的事情，則就會通知你去做，反而給你自己增加麻煩。

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不去搶占別人的功勞，不屬于自己的東西則就不應該去占為己有，不是自己做的東西，也不應該去奪取別人的心血。就算有這樣的機會，但卻沒有能包住一切的紙，總有一切會將這事情捅破。
與人處事的時候也要留下一分天真，別去過分的依靠別人。
人與人之間的相處沒有那么復雜也并非職場上都是黑暗，只要你肯付出真心，依然會有人給你回應。
別去過多的將人際關系與利益扯上，也沒必要事事都以金錢說話，朋友的感情是無關乎利益的。只要你肯選擇去珍惜維護，能擁有幾個天真的朋友。
不管是什么事，盡可能的都要自己親力親為，而不去麻煩別人，如果麻煩別人，別人不一定會將此事放在心上，有可能做出來的事情會與你心中所想的是大相徑庭。
而且不管對方替我們做成了什么事，是否完美我們都應該向他表達自己的感謝，而不去一味的指責為何沒將事情做到完美。

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對自己也要留下一分的天真。
幫別人做事也是一樣，在自己有能力的范圍之內，盡量去做好這件事情。可這件事超出了自己的范圍，這就應該懂得去拒絕，而并非為了人情世故，就去一味的選擇討好。正所謂沒有金剛鉆就不要攬瓷器活。
自己沒有能力達到的的事情只能懇求別人幫忙，而別人的幫忙也得看對方是否有這個心思。若對方沒有這個想法。最終也只會暴露出你自己的無能，以及對重視你的人的欺騙。
選擇遇事選擇天真，任由事物的發展。社會上多的是團隊合作，個體的單打獨斗已經少了很多。
而有些時候團隊合作很容易引起矛盾。在處事方面也就會更容易引發一些錯誤。

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而當事情失誤的時候，不管是誰的錯誤，都不能將事物的對錯看得過于嚴苛，也別太過苛責別人的失誤。
人非圣賢，孰能無過。能夠包容原諒對方的責任，才是真正的相處之道。
一味的去譴責別人的錯誤，也只會是對方的內心感到更加的怨恨。不但拿不到真正的效果，對雙方的友情也沒有任何意義。倒不如單純一點假裝看不清其中的厲害。讓對方放寬心，學會下次注意便好。
保留三分的天真。不僅在與人的交處上，也在處事的方面，更體現在性格上。維持三分的天真性格，才能更好的讓我們在這個社會上，過得更隨心隨緣。